Öğretmenler, uzun yıllardır bekledikleri düzenlemelerin emeklilik haklarını kapsamaması nedeniyle tepkilerini dile getiriyor.
Kariyer Basamakları ve Beklenen Tazminatlar
Yeni kanun, öğretmenler için uzman ve başöğretmenlik gibi kariyer basamakları oluşturuyor. Bu basamaklara yükselen öğretmenlerin maaşlarına ek tazminatlar eklenecek. Ancak bu tazminatların sadece aktif görev sürelerinde geçerli olması, emeklilik beklentisi olan öğretmenler için büyük bir hayal kırıklığı oldu. Uzman ve başöğretmenlerin emeklilikte de bu haklardan faydalanmayı talep etmelerine rağmen, yeni düzenleme bu talepleri karşılamadı.
Emeklilikte Tazminat Beklentisi Karşılanmadı
Öğretmenler, yıllarca kariyer basamaklarını aşarak elde ettikleri hakların, emeklilik döneminde de korunmasını bekliyordu. Ancak yeni kanunda, bu tazminatların yalnızca çalışma süresince geçerli olması, emeklilikte hak kayıplarına yol açacağı endişesi yarattı. Bu durum, öğretmenler arasında derin bir hayal kırıklığı yaratarak sosyal medyada geniş çapta eleştirildi.
Öğretmenler, bu kanuna yönelik memnuniyetsizliklerini sosyal medya platformlarında dile getirmeye devam ediyor. Kanunda yapılacak bir düzenleme ile tazminatların emeklilik maaşlarına yansıtılması gerektiğini savunan öğretmenler, seslerini duyurmak için yetkililere çağrıda bulunuyor. Öğretmenlerin taleplerinin başında, yıllarca verdikleri emeğin emeklilik döneminde de karşılık bulması yer alıyor.
Geleceğe Dair Endişeler Artıyor
Öğretmenler, kanunun emeklilik tazminatları ile ilgili eksikliklerinin giderilmemesi halinde, bu durumun öğretmenlerin mesleki motivasyonunu olumsuz etkileyeceğini belirtiyor. Eğitimciler, geleceğe dair kaygılarını dile getirirken, yetkililerin bu konuda adım atmaması halinde öğretmenlik mesleğinin itibar kaybedeceğini ifade ediyorlar.
Yeni Öğretmenlik Mesleği Kanunu, bazı önemli düzenlemeler getirse de emeklilik tazminatları konusunda beklentileri karşılamaması, öğretmenlerin geleceğe dair endişelerini artırdı.