Bu değişiklikler, bazı öğretmenlerin uzman öğretmen ve başöğretmen olma hayallerini zorlaştıracak nitelikte. Yeni öğretmenlik meslek kanunu ile belirlenen kriterler, belirli şartları yerine getiremeyen öğretmenleri kapsam dışı bırakıyor.
Kanun taslağı TBMM’den geçti
Onaylanan öğretmenlik meslek kanunu, Türkiye Büyük Millet Meclisi tarafından kabul edildi ve Cumhurbaşkanı onayıyla resmen yürürlüğe girecek. Bu kanun, öğretmenlerin kariyer gelişimlerini etkileyecek birçok maddeyi içeriyor. Ancak, özellikle bazı öğretmenler için zorlayıcı olan düzenlemeler dikkat çekiyor.
Uzman ve başöğretmenlikte yeni engeller
Yeni düzenlemede, kademe ilerlemesinin durdurulması cezası almış olan öğretmenlerin uzman öğretmen veya başöğretmen unvanına başvurmalarının yasaklandığı belirtiliyor. Bu durum, ceza alan öğretmenlerin kariyer basamaklarına çıkmalarını neredeyse imkânsız hale getiriyor. Özellikle bu cezanın silinmesi için 10 yıl beklenmesi gerektiği de vurgulanıyor.
Eğitimde fırsat eşitliği sorunu
Bu gelişmeler, öğretmenler arasında fırsat eşitsizliğine yol açabilecek nitelikte. Eğitim camiasında bu durumun yaratacağı olumsuz etkiler üzerine tartışmalar sürerken, bazı eğitimciler, yasakların öğretmen motivasyonunu olumsuz yönde etkileyeceği konusunda endişeli.
MEB'in yeni düzenlemeleri, öğretmenlerin kariyer hedeflerini ciddi anlamda etkileyebilir. Uzman öğretmen ve başöğretmen unvanları için getirilen sıkı şartlar, eğitim alanında fırsat eşitliği sorununu gündeme getiriyor. Eğitimcilerin bu konudaki tepkileri merakla izleniyor.